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外籍人士尋找工作在台神器：盤點熱門求職網站

對於外籍人士踏上寶島台灣，尋覓心儀職缺可是一門學問。本篇文章將深入探討台灣熱門的求職網站，提供外籍人士快速上手的求職指南。
外籍人士尋找工作在台神器：盤點熱門求職網站

台灣求職市場簡介

台灣是亞洲經濟重鎮，擁有蓬勃發展的產業，提供多元就業機會。外籍人士來台求職前，應先了解台灣職場文化和產業趨勢，提升求職競爭力。

外籍人士求職常見平台

外籍人士在台灣求職，可透過以下常見平台尋找職缺：

求職網站：提供大量職缺資訊，可依產業、職涯階段、薪資範圍等條件篩選
人資顧問公司：協助外籍人士媒合適合職缺，提供履歷優化、面試準備等服務
社交媒體：像是LinkedIn，可建立專業形象並與潛在雇主聯繫

平台	特色	優點	缺點
104人力銀行	業界龍頭，職缺數量龐大	介面友善，分類細緻	網站流量龐大，競爭激烈
1111人力銀行	外資企業職缺豐富	支援外籍人士註冊，履歷翻譯功能	職缺分類較為簡略
LinkedIn	專業社交平台，注重人脈建構	全球性平台，可聯繫海外雇主	需付費升級帳戶，才能使用全部功能
yes123求職網	政府營運，提供多元職缺資訊	介面簡潔，易於操作	職缺較為偏向基層職務
Careerjet	職缺搜尋引擎，整合多個求職網站	可同時搜尋多個網站職缺	職缺品質參差不齊

適用於外籍人士的征才服務

除了常見求職平台，以下機構也提供專門服務於外籍人士的征才服務：

勞動部外籍勞動力發展署：提供外籍人士職涯諮詢、培訓及媒合服務
外籍人才發展協會：協助外籍人才融入台灣職場，提供求職輔導及產業交流機會
新住民輔導服務中心：針對新住民及外籍人士提供求職輔導、語言培訓及創業諮詢

求職小秘訣

提升外籍人士求職競爭力，以下提供一些小秘訣：

完善履歷：仔細撰寫履歷，凸顯技能、經驗和台灣相關知識
加強語言能力：精進中文或英文能力，有助於溝通與求職
專業形象：建立LinkedIn個人檔案，展現專業形象和人脈
人脈建構：參加產業活動或加入相關社群，擴大人脈
善用徵才服務：積極尋求適當的徵才服務，提升求職效率

常見問題 Markdown 文章

Q：外籍人士在台灣求職需要具備什麼資格？

A：外籍人士在台灣求職一般需具備以下資格：有效的居留簽證、良好的中文或英文溝通能力。某些職位可能會要求特定的學歷或專業證照。

Q：外籍人士在台灣可以從事哪些行業？

A：外籍人士在台灣可以從事的行業多元，包括科技、金融、醫療、教育、餐飲等。特定行業可能有外籍人士工作限制，建議事先諮詢相關單位。

Q：台灣的求職文化和歐美有什麼不同？

A：台灣的求職文化較為保守，強調禮貌和尊重。求職者應注意言行舉止，展現積極主動的態度。

Q：外籍人士在台灣求職會遇到哪些挑戰？

A：外籍人士在台灣求職可能會遇到以下挑戰：語言障礙、文化差異、簽證限制等。建議提前做好準備，並尋求相關資源的協助。

Q：我在台灣找不到適合的職缺，該怎麼辦？

A：若找不到適合的職缺，建議拓展求職管道，例如參加徵才博覽會、聯繫人資顧問公司、或透過人脈介紹。也可考慮提升技能或累積台灣工作經驗，以增加競爭力。

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